北京分公司召开2024年机关员工年终述职会

1月10日下午，江苏华建北京分公司召开2024年机关年终述职会，经营层领导、部门负责人等全体机关人员参加。江苏华建总工程师、北京分公司总经理朱靖主持会议。

会上，机关员工围绕2024年度工作开展情况依次进行汇报，客观总结主要工作完成情况、存在的问题以及2025年的工作思路。

听取汇报后，朱靖对员工述职进行了点评和总结，他肯定了大家在工作中取得的成绩和进步，同时也指出了存在问题和改进方向，并对北京分公司2025年工作提出具体部署。

会议要求，一是全力拓展业务，优化结构，深入挖掘潜在机会，积极开拓新的市场增长点，为公司发展注入新动力；二是推行精细化管理模式，全方位提升公司服务质量，着力增加华建平台附加值，并将风险防控工作落到实处；三是营造积极向上的工作氛围，促进各部门之间的协作与沟通，凝聚团队力量形成合力；四是倡导创优争先精神，勇于攻坚克难，积极创新求变，定期复盘过程与结果，不断总结经验教训，持续改进工作方法与流程；五是着重提升员工能力提升，包括业务能力、沟通能力、组织协调能力等，打造一支高素质的专业团队，为公司的高质量发展奠定坚实基础。